Junior technical recruiter

Wil je werken voor een toonaangevend bedrijf gespecialiseerd in outsourcing en rekrutering van technische profielen? Lees dan snel verder.

• Een technical junior recruiter is van nature een spontaan, vlot en sociaal persoon. Je bezit tevens een grote dosis overtuigingskracht om kandidaten in beweging te krijgen. Kortom, een passie voor HR!
• Je zoekt actief naar passende kandidaten en dankzij jouw enthousiasme neem je de topkandidaten zo mee in ons verhaal.
• Je voert zowel telefonische gesprekken als face-to-face gesprekken en screent de kandidaten zeer grondig op competenties, ervaringen en vooral de motivatie!
• Dankzij jouw doorzettingsvermogen zal een tegenslag je niet tegenhouden. Continu blijven bijleren en vooruitgang boeken is the only way to go voor jou.
• Je positieve ingesteldheid zorgt ervoor dat het alleen maar fun is om met jou samen te werken.
• Ervaring is geen enkele must, jouw “HR DNA” is wat telt!

• Professionele bachelor of gelijkwaardig door ervaring
• Zeer goed Nederlands
• Goede noties Frans
• Rijbewijs B
• Resultaatgericht
• Gedreven
• Winnaarsmentaliteit
• Communicatief
• Flexibele ingesteldheid

• Een bedrijf door en voor mensen.
• Je komt terecht in een familiale no-nonsense omgeving vol nieuwe uitdagingen. Een klein team in een groeiend bedrijf met doorgroeimogelijkheden zowel horizontaal als verticaal.
• Een organisatie met ruimte voor initiatief en creativiteit.
• Het loonpakket bestaat uit een motiverend maandsalaris aangevuld met een uitgebreid pakket extra legale voordelen waaronder een bedrijfswagen met Europese tankkaart, maaltijdcheques, laptop, GSM met abonnement en netto loonvergoedingen in functie van uw dagelijkse takenpakketten.